La période de présentation des demandes d’Emplois d’été Canada (EÉC) 2017 est maintenant ouverte! La période pour présenter une demande est est prolongée jusqu’au 3 février 2017.
Pour obtenir plus d’information et pour présenter une demande, consultez le Canada.ca/emplois-ete-canada ou visitez un Centre Service Canada.
Aperçu
Emplois d’été Canada accorde du financement afin d’aider les employeurs à créer des possibilités d’emplois d’été pour les étudiants. L’initiative met l’accent sur les priorités locales et aide à la fois les étudiants et leur collectivité.
Emplois d’été Canada :
- offre de l’expérience de travail aux étudiants
- aide des organismes, y compris ceux qui offrent d’importants services communautaires; et
- reconnaît que les réalités, les besoins et les priorités varient grandement d’une collectivité à l’autre
Emplois d’été Canada accorde une aide financière à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public ainsi qu’à des petites entreprises du secteur privé comptant 50 employés ou moins afin qu’ils créent des possibilités d’emplois d’été pour les jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui prévoient retourner aux études lors de la prochaine année scolaire.
En considérant cinq priorités nationales, EÉC soutient également ce qui suit :
- les employeurs impliqués dans l’accueil et dans l’intégration des immigrants (incluant les réfugiés syriens) au Canada;
- les employeurs qui embauchent des Autochtones;
- les opportunités dans le domaine des sciences, de la technologie, de l’ingénierie et des mathématiques (STIM) et des technologies de l’information et des communications (TIC);
- les employeurs impliqués dans des activités de célébration du 150e anniversaire de la Confédération du Canada;
- les petites entreprises, en reconnaissance de leur contribution à la création de nouveaux emplois.